2024-07-15
"Robotokkal könnyen kiválthatóak a monoton és nehéz terhekkel történő munkavégzések" - Interjú Rumpler Ádámmal (KUKA)
2024-07-11
"A toborzási folyamat felgyorsulására kell számítani" - Interjú Vankucz Mariannával (Robert Bosch Power Tool)
2024-07-01
"Az elköteleződés lassan kikopik a szótárból" - Interjú Muczán Krisztinával (Apollo Tyres)
2024-06-26
"Az inflációnál sokkal fontosabb tényező lesz a munkapiaci feszeség" - Interjú Madár Istvánnal (Portfolio)
2024-06-25
"Folyamatosan keressük azokat a megoldásokat, amelyek a munkavállalók terhelését csökkentik" - Interjú dr. András Klárával (Egis)
2024-06-24
"A jelenlegi piaci helyzet sok vállalkozást óvatosságra intenek" - Interjú Babinyecz Endrével (Lenovo)
2024-06-24
"A munkaerőpiaci kereslet egyelőre nem látszik csökkeni" - Interjú Dr. Kántor Gyöngyivel (Sága Foods)
2024-06-17
"A munkavállalók a bércsomagon kívül fontosnak tartják a jó munkakörülményeket" - Interjú Kiss Dénessel (Pannon-Work)
2024-06-03
"A munkavállalók eltérő szociális háttérrel érkeznek a munkáltatóhoz" - Interjú Takács Norberttel (Travel Online)
2023-12-06
recruiTECH BLUE 2023 - Álláspontok a 25 év alattiak SZJA támogatásából adódó bérproblémákról (Fürge Diák Iskolaszövetkezet program)
2023-09-14
"A munkanélküliségi ráta Magyarországon 3,8 % körüli" - Interjú Szépkúti Lászlóval (Flex)
2023-09-13
"Főként gyártási területen kezdtek el nyitni a harmadik országokból jövő munkavállalókra" - Interjú Szabó Zitával (Jófogás)
2023-09-12
"A munkaerőpiac továbbra is feszes, annak ellenére, hogy a gazdaság nem nő" - Interjú Szimeiszter Sándorral (Jysk)
2023-09-11
"IT oldalon a kiberbiztonság magas kockázati tényező, és ezek kezelésére új munkakörök alakulnak" - Interjú Hamza - Vecsei Tímeával (NEXON)
2023-09-08
"A fiatal generáció megszólításához új platformok felé is nyitni kell" - Interjú Sinka Judittal (Jobtain)
